17.05.2022
KRISTALINA GEORGIEVA: ADERAREA LA ZONA EURO ESTE ACUM MAI COMPLICĂ DATORITĂ INFLAȚIEI MARE
Aderarea la zona euro este un pas logic pentru Bulgaria, pentru că atunci nu va primi doar politică monetară, ci va putea și influența această politică monetară. Acest lucru le-a spus directorul general al Fondului Monetar Internațional Kristalina Georgieva jurnaliștilor de la Universitatea de Economie Națională și Mondială, după ce a primit titlul onorific de „Doctor Honoris Causa”.
"Bulgaria are un consiliu valutar, iar politica noastră monetară este determinată de Banca Centrală Europeană. Aderarea la zona euro este acum mai dificilă din cauza inflației mari. Totuși, aceasta se datorează șocurilor externe și războiului din Ucraina. Problema creșterii prețurilor afectează toate țările cu excepția „Japoniei și mai multor țări asiatice. Este foarte probabil ca BCE și miniștrii zonei euro să țină cont de faptul că inflația din țara noastră este externă și acest lucru nu va afecta termenul limită pentru adoptarea monedei euro”, a spus Kristalina Georgieva.
La întrebarea dacă Bulgaria ar trebui sau nu să intre în zona euro, aș răspunde cu o altă întrebare: „Este cineva în Bulgaria care vrea să cadă currency board?”. Până acum nu am văzut în sondajele de opinie publică căderea. „Până acum, nu am văzut în sondajele de opinie sentimentul public cu privire la căderea consiliului valutar și să fim fără protecția acestuia. Odată ce moneda noastră este legată de euro, este mult mai bine pentru noi să participăm la modelarea politicilor care afectează țara noastră”, a spus Georgieva.
„Vedem o inflație de peste zece procente în țara noastră, dar ne așteptăm ca inflația să fie limitată în 2023. Băncile centrale iau deja măsuri decisive pentru a reduce creșterea prețurilor în UE. În acest an, inflația ar putea să accelereze ușor înainte de a ști deja ce este îmi place să am un șoc energetic și se iau măsuri”, a spus Georgieva.
Întrebată dacă ar trebui eliminată taxa unică în Bulgaria, Kristalina Georgieva a subliniat că recomandarea FMI este de a evalua impactul impozitului unic, și nu neapărat de a o reforma. „Nu s-a făcut o astfel de evaluare și este bine să vedem cum funcționează și dacă condițiile care au dus la introducerea ei mai există la noi în țară. Cred că în Bulgaria, unde inegalitatea se adâncește, este important să se evalueze dacă bugetul fiscal. politica poate ajuta atât impozitele, cât și fondurile sociale să reducă această inegalitate”, a spus directorul FMI.
Kristalina Georgieva a comentat că măsurile din pachetul anti-criză al guvernului au fost alese foarte corect. Cel mai important lucru în acest moment este ca Bulgaria să absoarbă banii UE și să includă în măsurile anticriză accelerarea proiectelor oprite din cauza „corupției deschise”. Ea a dat exemplu tunelul Echemishka de pe autostrada Hemus, prin care a trecut weekendul trecut. Acesta este o fundătură și este foarte important în măsurile anticriză să reporniți astfel de proiecte”, a spus ea.
Potrivit directorului FMI, există multe necunoscute despre ce se va întâmpla în acest an - nu știm cât va dura războiul din Ucraina, precum și consecințele acestuia și dacă pandemia nu se va răspândi din nou. În prezent, cele mai mari două probleme din lume, potrivit ei, sunt încetinirea creșterii economice a Chinei și inflația.
„Am estimat că PIB-ul Chinei va crește cu 5,5 la sută, dar acum l-am redus la 4,4 la sută și este probabil să se ajusteze în continuare. într-o recesiune, FMI prognozează o creștere a PIB-ului în țara noastră de 3 la sută, în timp ce prognoza anterioară era de 4,2 la sută în acest an.” Cu toate acestea, la FMI, am revizuit creșterea economică a 143 de țări, care reprezintă 86 la sută din PIB-ul mondial”, a spus Georgieva.
17.05.2022
RATA ANUALĂ A INFLAȚIEI ÎN BULGARIA S-A ACCELERAT
Rata anuală a inflației în Bulgaria s-a accelerat în aprilie 2022 pentru a 14-a lună consecutiv, ajungând la 14,4% față de 12,4% în luna precedentă, potrivit datelor Institutului Național de Statistică (INS). Acesta este cel mai mare nivel al inflației din țara noastră din 2008.
Față de martie, prețurile de consum din țara noastră au crescut cu 2,5% în aprilie, după ce cu o lună mai devreme au crescut cu 2,2%.
Inflația medie anuală pentru perioada mai 2021 - aprilie 2022 comparativ cu perioada mai 2020 - aprilie 2021 este de 7,0 la sută.
Principala presiune ascendentă asupra inflației în luna aprilie a fost exercitată de prețurile la îmbrăcăminte și încălțăminte, care au crescut cu 6,4% față de martie, precum și prețurile la alimente și băuturi nealcoolice, care au crescut cu 4,5%.
Mai există o creștere a prețurilor la transport, care au crescut cu 3,5% față de martie, când au crescut cu 7,9%.
Prețurile la restaurante și hoteluri au crescut cu 2,6% în decurs de o lună, iar cele pentru locuințe, apă, electricitate, gaze și alți combustibili (pentru utilități) au crescut lunar cu 1,7%.
O altă creștere a prețurilor de transport se datorează unei noi creșteri a prețurilor la carburanți în aprilie față de luna precedentă, întrucât prețul benzinei A95H a crescut cu 3,5%, benzinei A100H - cu 3,1% și gazului propan-butan - cu 2,7% și motorina cu 6%, însă, după ce prețurile la combustibil au crescut cu peste 10% în martie.
În aprilie s-a înregistrat o creștere solidă a prețurilor alimentelor la carne, carnea de porc a crescut cu 7,8%, mielul cu 12,9% și păsările de curte cu 10,2%.
Prețul iaurtului a crescut în aprilie cu 4,3%, al brânzei cu 4,4%, al brânzei galbene - cu 3,5%, și al ouălor - cu 5,2%.
Orezul a crescut cu 3%, iar făina - cu 4%.
Există o creștere serioasă de 20% a prețurilor la roșii, ardeiul a crescut cu 16,3% și cartofii - cu 8,9%.
În aprilie, o mică parte din prețurile alimentelor au scăzut, cea mai mare scădere a prețurilor cu 12,1% la castraveți, legumele cu frunze - cu 0,1% și peștele proaspăt și refrigerat - cu 2,4%.
Inflația armonizată (IAPC conform standardelor comune europene) a crescut cu 2,1% lunar în aprilie, în timp ce inflația armonizată de consum a crescut la 12,1% de la 10,5% în martie.
Indicele armonizat al prețurilor de consum este o măsură comparabilă a inflației în țările UE. Este unul dintre criteriile pentru stabilitatea prețurilor și pentru aderarea Bulgariei la zona euro.
17.05.2022
NOI ȘOMERI SUNT MAI MULTI DECÂT NOI ANGAJATI
De la începutul anului, șomerii nou înregistrați în țară au depășit 89.300 de persoane, iar cei angajați sunt puțin peste 58.200 de persoane - conform ultimelor date din monitorizarea săptămânală de specialitate a pieței muncii a Institutului Național de Statistică și Agenției pentru Ocuparea Forței de Muncă.
În ultima săptămână observată pentru perioada 2-8 mai, 4.073 de șomeri s-au înscris la oficiile de muncă, iar 2.747 de persoane au început să lucreze.
Capitala Sofia, Plovdiv și Blagoevgrad sunt raioanele cu cei mai noi șomeri înregistrați în perioada 2-8 mai - în Sofia sunt 454. Majoritatea sunt angajați prin birourile de muncă din capitală, Burgas, Veliko Tarnovo, Pleven, Plovdiv și Varna. La inceputul sezonului estival exista deja raioane precum Burgas, Veliko Tarnovo, Dobrich cu o predominanta semnificativa a celor care au venit la munca fata de cei inregistrati in oficiile de munca.
Cele mai căutate profesii în afaceri sunt: personalul angajat în domeniul serviciilor personale; lucrători din agricultură, silvicultură și pescuit; vânzători; operatorii de mașini și echipamente staționare; lucrători din industria minieră și de prelucrare, construcții și transporturi; muncitori calificați în producția de produse alimentare, îmbrăcăminte, produse din lemn și conexe; colectarea deșeurilor și lucrătorii aferenti; metalurgiști, constructori de mașini și meșteri înrudiți; asistenți pentru prepararea alimentelor; curățători și ajutoare etc.
Potrivit Agenţiei pentru Ocuparea Forţei de Muncă, rata şomajului în aprilie - 4,6%, este cea mai scăzută înregistrată până acum. Statisticile administrative ale agenției arată că aceasta este cea mai mică valoare a șomerilor înregistrați de la înființarea Agenției în urmă cu 32 de ani.
16.05.2022
A DENCEPUT PROGRAMUL REGIONAL DE OCUPARARE AL RIONULUI MONTANA PENTRU ANUL 2022
În conformitate cu Planul Național de Acțiune pentru Ocuparea Forței de Muncă în 2022, Ministerul Muncii și Politicii Sociale a lansat o procedură de dezvoltare a programelor regionale de ocupare a forței de muncă. Programele sunt un instrument eficient de politică activă a pieței muncii, care sprijină regiunile și asigură angajarea șomerilor din grupurile vulnerabile.
Legea de promovare a forței de muncă prevede implementarea unui program regional pentru fiecare district administrativ pe baza propunerilor din partea administrațiilor raionale și municipale.
În 2022, programele regionale vor promova crearea de locuri de muncă durabile și vor contribui la redresarea locurilor de muncă. În fiecare Program Regional trebuie planificată angajarea subvenționată pentru grupul țintă, pe baza parteneriatelor cu întreprinderile din sectorul privat. Șomerii înregistrați la oficiile de muncă din motive legate de criza Kovid sunt incluși cu prioritate în angajarea subvenționată. Pentru a stimula dezvoltarea locală, este important ca programul să abordeze măsuri în sectoare cu potențial de creștere. Parteneriatele de angajare cu angajatorii care desfășoară activități de tranziție ecologică sunt, de asemenea, importante.
Angajatorii interesați din Municipiul Montana își pot declara nevoile de muncă la Primarul Municipiului Montana până pe 16 mai 2022 în 102 camere până la ora 17.30 pentru includerea în Programul de ocupare a forței de muncă al Municipiului Montana, care face parte din Programul Regional de Ocupare a Forței de Muncă. Program. zona Montana. La fiecare loc de muncă creat în cadrul programelor regionale pot fi angajați șomeri care nu au lucrat la același angajator în ultimele 6 luni.
Propunerile de proiecte elaborate ar trebui depuse până pe 17 mai 2022, după care o comisie desemnată de guvernatorul raional le va evalua și va dezvolta Programul regional de ocupare a forței de muncă pentru districtul Montana pentru 2022.
Resursa financiară semnificativ mai mare din acest an implică și o sferă teritorială largă a programelor regionale. Se urmărește crearea de locuri de muncă în toate localitățile din raion, unde există șomeri înregistrați potriviți pentru aceștia, pentru a oferi o șansă și a crea condiții de angajare în zonele cele mai îndepărtate de centrele economice.
Programele pot oferi, de asemenea, locuri de muncă legate de îngrijirea la domiciliu (livrarea și/sau pregătirea alimentelor, asistență alimentară, sprijin în autoservire, mișcare și mobilitate, cumpărături și alte activități zilnice și casnice) persoanelor cu dizabilități permanente și vârstnicilor care fac nu se încadrează în sfera măsurilor, serviciilor și programelor existente în prezent, finanțate de la bugetul de stat sau din fonduri europene, sau fondurilor din programe și proiecte internaționale, inclusiv Mecanismul de asistență personală.
A fost aprobată repartizarea fondurilor din bugetul MLSP pentru politică activă pe raioane în Planul Național de Acțiune pentru Ocuparea Forței de Muncă în anul 2022, pentru raionul Montana acestea însumând 2.504.420 BGN.
Până la data de 20.05.2022 este termenul limită pentru ca Președintele Comisiei de Ocupare a Forței de Muncă să prezinte Ministerului Muncii și Politicii Sociale spre aprobare Programul Regional de Ocupare a Forței de Muncă al Districtului Montana pentru anul 2022.
Termenul limită de implementare a programului regional este 9 decembrie 2022.
Pentru mai multe informații: Direcția Oficiului Muncii Montana.
16.05.2022
LANSAREA SPAȚIUULUI EUROPEAN DE DATE SĂNĂTATE
Comisia Europeană a lansat Spațiul european de date în domeniul sănătății (EHDS), unul dintre elementele centrale ale unei Uniuni Europene a Sănătății puternice. EHDS va ajuta UE să facă un salt calitativ înainte în modul în care oamenii din întreaga Europă primesc asistență medicală. Acesta va permite oamenilor să-și controleze și să utilizeze datele de sănătate în propria lor țară sau în alte țări ale UE. EHDS promovează o adevărată piață unică pentru serviciile și produsele digitale de sănătate. În plus, oferă un cadru coerent, fiabil și eficient pentru utilizarea datelor de sănătate pentru cercetare, inovare, elaborarea politicilor și activități de reglementare, asigurând în același timp conformitatea deplină cu standardele înalte ale UE de protecție a datelor.
Vicepreședintele CE, Margaritis Schinas, a declarat: Sunt mândru să anunț primul spațiu comun de date al UE într-o anumită zonă. Spațiul european de date privind sănătatea va fi un „nou început” pentru politica UE în domeniul sănătății digitale, iar datele privind sănătatea vor fi utilizate în beneficiul cetățenilor și al științei. Astăzi, punem bazele unui acces sigur și fiabil la datele de sănătate, în deplină conformitate cu valorile de bază pe care se întemeiază UE.
Comisarul pentru sănătate și siguranță alimentară, Stella Kiriakidou, a declarat: Astăzi introducem un alt pilon al Uniunii Europene a Sănătății. Viziunea noastră devine realitate. Spațiul european de date privind sănătatea este un factor cheie al transformării digitale a asistenței medicale în UE. Plasează cetățenii în centrul atenției, permițându-le să exercite controlul deplin asupra datelor lor pentru a primi asistență medicală mai bună în întreaga UE. Aceste date, care vor fi accesate sub garanții stricte de securitate și confidențialitate, vor fi, de asemenea, o adevărată comoară pentru oamenii de știință, cercetători, inovatori și factorii de decizie care lucrează la viitoarele tratamente care salvează vieți. UE face cu adevărat un pas istoric către asistența medicală digitală.
Permite oamenilor să-și controleze datele de sănătate în țară și în străinătate
Datorită EHDS, oamenii vor avea acces imediat, gratuit și ușor la datele lor de sănătate pe cale electronică. Ei pot împărtăși cu ușurință aceste date cu alți profesioniști din domeniul sănătății din țările UE pentru a îmbunătăți furnizarea de asistență medicală. Cetățenii vor avea control deplin asupra datelor lor, deoarece vor putea adăuga informații, corecta datele incorecte, restricționa accesul altora și vor primi informații despre cum sunt utilizate datele lor și în ce scopuri.
Țările UE se vor asigura că datele agregate ale pacienților, rețetele electronice, imaginile și concluziile medicale, rezultatele de laborator și fișele medicale sunt publicate și adoptate într-un format european comun.
Interoperabilitatea și securitatea vor deveni cerințe obligatorii. Producătorii de sisteme electronice de evidență medicală vor trebui să certifice conformitatea cu aceste standarde.
Pentru a asigura protecția drepturilor cetățenilor, toate țările UE trebuie să înființeze autorități de sănătate digitală. Aceste autorități vor fi implicate într-o infrastructură digitală transfrontalieră (MyHealth@EU, My Health in the EU infrastructura de date) pentru a ajuta pacienții să-și schimbe datele în străinătate.
Îmbunătățirea utilizării datelor de sănătate pentru cercetare, inovare și elaborarea politicilor
EHDS creează un cadru legal solid pentru utilizarea datelor de sănătate în domeniile cercetării, inovației, sănătății publice, elaborării politicilor și activităților de reglementare. În condiții stricte, cercetătorii, inovatorii, instituțiile publice sau industria vor avea acces la cantități mari de date de sănătate de înaltă calitate, care sunt esențiale pentru dezvoltarea de tratamente, vaccinuri sau dispozitive medicale care salvează vieți și oferă un acces mai bun la asistență medicală și mai durabil. sisteme de sănătate.
Pentru a accesa astfel de date, cercetătorii, companiile sau instituțiile vor avea nevoie de permisiunea unei autorități de acces la datele de sănătate, care trebuie să fie înființată în fiecare țară din UE. Accesul va fi acordat numai dacă datele solicitate sunt utilizate în scopuri specifice, într-un mediu închis și securizat și fără a dezvălui identitatea persoanelor. În plus, este strict interzisă utilizarea datelor pentru decizii care sunt dăunătoare cetățenilor, precum proiectarea de produse sau servicii dăunătoare sau creșterea primei de asigurare.
Autoritățile de acces la datele de sănătate vor fi conectate la noua infrastructură descentralizată la nivelul UE pentru utilizare secundară (HealthData@EU, Infrastructura UE de date privind sănătatea), care va fi înființată pentru a sprijini proiecte transfrontaliere.
Context
Pandemia de COVID-19 a demonstrat în mod clar importanța serviciilor digitale de sănătate. Utilizarea instrumentelor digitale a crescut semnificativ în această perioadă. Cu toate acestea, complexitatea regulilor, structurilor și proceselor din statele membre îngreunează accesul și partajarea datelor de sănătate, în special în străinătate. În plus, sistemele de sănătate sunt în prezent subiectul unor atacuri cibernetice intensificate.
EHDS se bazează pe ORD, pe Legea propusă de gestionare a datelor, pe proiectul de legislație privind datele și pe Directiva privind securitatea cibernetică. Acesta completează aceste inițiative și oferă reguli mai individualizate pentru sectorul sănătății. O consultare publică deschisă privind EHDS a avut loc în perioada 3 mai - 26 iulie 2021, reunind o gamă largă de opinii care au contribuit la dezvoltarea acestui cadru legal.
EHDS va utiliza implementarea actuală și viitoare a bunurilor publice digitale în UE, cum ar fi inteligența artificială, tehnologiile de calcul de înaltă performanță, cloud computing și middleware inteligent. În plus, EHDS va fi susținut de cadre privind inteligența artificială, identitatea electronică și securitatea cibernetică.
Pasii urmatori
Propunerea Comisiei Europene va fi discutată de Consiliu și Parlamentul European.
16.05.2022
ANTREPRENORIAT: CERAMICA BULGĂRĂ CĂGAȘTE APLIMENT
Producția de ceramică din țara noastră reînvie, a comentat maestrul olar Nikolay Yovkov - fost profesor la Liceul Național de Arte Aplicate din Troian.
După declinul drastic din anii 1990, ambarcațiunea câștigă amploare. Au fost deschise multe ateliere private cu câte o duzină de muncitori fiecare, care livrează produse zilnic. Există concurență în industrie și toată lumea se străduiește să-și facă produsele mai frumoase, a spus Iovkov. Cele mai multe articole folosite în gospodărie sunt realizate, cea mai comună fiind producția de oale și tigăi.
Revenirea la lut este provocată în mare măsură de mișcarea pieței imobiliare și de interesul tot mai mare pentru casele rurale, a adăugat artista ceramică Stefania Kesarova. Potrivit acesteia, atunci când cumpără case, oamenii găsesc în ele lucruri și obiecte vechi pe care doresc să le păstreze și să le modernizeze. Toată Europa se îndreaptă către rădăcinile ei istorice, către viața de zi cu zi și lucruri utile, a spus artista.
Ceramica este produse din pământ. Nu există viermi în lut, chiar și apa din lut se bea. Argila este o materie primă naturală, de aceea se recomandă consumul în vase de lut. Mai ales când este mai puțin glazurată, pentru că este higroscopică, absoarbe mirosul și dă un gust specific mâncării", a spus Kesarova. Potrivit acesteia, sticla suflată și argila sunt cele mai inofensive și ecologice materii prime pentru producerea de vesela.Lucrarea cu argila, pe langa faptul ca aduce placere, vindeca pielea, spune artista.
Fiecare ceramică are propria sa măiestrie, tipul său este determinat de viața grupului etnic, spun maeștrii. Ceramica bulgară are culori calde. Deoarece costumele sunt diferite, felurile de mâncare au trăsături caracteristice în fiecare parte a Bulgariei, dar în general predomină tonurile pământii, pastelate, a spus Kesarova.
Ceramica românească este puțin mai maronie, uneori sunt culori albastre care nu se găsesc la noi, a spus Iovkov. Potrivit lui Kuman Zhekov, președintele Asociației Vechilor Meșteșugari din Nord-Vest, mulți olari sârbi au studiat în satul Tran Busintsi și au adus stilul la școală. De aceea, meșterii sârbi creează acum vase aproape de mărgele, a spus Jekov. Este ultimul maestru produs oficial al școlii de mărgele și, potrivit acestuia, singurul maestru al ceramicii antice din țara noastră. La propunerea Asociației Europene a Muzeelor, toate obiectele realizate în atelierul său sunt certificate. Multe antichități, colecții complete din Europa și alte continente, poartă pecetea maestrului bulgar.
"Olaritul se bazează pe forța centrifugă. Se aplică lutul, mâinile trebuie să fie mereu umede. Știm pilda Sf. Spiridon: A făcut o oală, dar nu a funcționat. A plâns, lacrimile curgeau și oala funcționa. Asta e de ce olarii au întotdeauna un vas. cu apă. Prima manipulare este centrarea lutului, a doua - să extindă și să modeleze fundul și să facă un cilindru potrivit. De acolo se fac ulcioare, oale etc.", dezvăluie secretele lui meșteșugul Jekov.
Ceramica de grădină este, de asemenea, la mare căutare. A fost adus din Europa de Vest și din lumea catolică odată cu întoarcerea multor bulgari de acolo. "Emigranții, pe lângă fonduri, au adus și cultura occidentală. Odată cu construcția, oamenii au început să-și decoreze curțile. Grădinile lor sunt împodobite cu vaze, borcane, iepurași, berze, căprioare și alte animale, ceea ce este tipic catolicismului", Kesarova adăugat.
Ceramica bulgară este bine primită în străinătate, a asigurat Iovkov. Potrivit acestuia, unii producători exportă mai mult de 50 la sută din producția lor. După valul scăzut de la sfârșitul secolului trecut, există deja interes pentru învățarea meșteșugului. Sunt din ce în ce mai mulți candidați la olărit, motiv pentru care examenele sunt mai complicate, au încredere bătrânii maeștri. Sunt convinși că meșteșugul lor va prospera pentru că este atractiv, accesibil și prietenos cu mediul.
16.05.2022
NEXTGENERATIONEU: COMISIA EUROPEANĂ LANSEAZĂ O CAMPANIE DE INFORMARE ÎN BULGARIA PRIVIND PLANUL NAȚIONAL DE RECUPERARE ȘI REZILIENTĂ
Beneficiile Planului bulgar de redresare și reziliență se află în centrul unei campanii de informare lansate pe 12 mai în Bulgaria, la inițiativa Comisiei Europene.
Campania va dura o lună. Scopul este de a promova printre tinerii bulgari Mecanismul UE pentru Reconstrucție și Reziliență - NextGenerationEU.
Diverse mesaje vizuale pe internet și în spații deschise din orașe vor informa cetățenii despre planul de redresare și durabilitate și despre modurile în care bulgarii pot beneficia de proiectele din cadrul planului.
Pe 7 aprilie, Comisia Europeană a dat o evaluare pozitivă a planului de redresare și reziliență al Bulgariei, iar pe 3 mai Consiliul l-a aprobat în cele din urmă. Acesta este un pas important care deschide calea pentru ca UE să furnizeze 6,3 miliarde EUR sub formă de granturi în cadrul mecanismului de redresare și reziliență. Această finanțare va sprijini implementarea investițiilor și reformelor decisive prezentate în planul de redresare și reziliență al Bulgariei, astfel încât țara să poată ieși din criza economică cauzată de pandemia de COVID-19, mai puternică și mai bine pregătită pentru viitor.
13.05.2022
MAI MULTE OPORTUNITĂȚI DE FINANȚARE A ANGAJĂRII ȘOMĂRILOR DEZAVANTAȚIȚI
De ieri, 12 mai, angajatorii care doresc să se bucure de preferințe în angajarea șomerilor din grupurile defavorizate de pe piața muncii pot aplica la birourile de muncă. Termenul limită de solicitare a finanțării este 20 mai inclusiv, iar oportunitatea este oferită de măsurile de stimulare ale Legii de promovare a forței de muncă și ale Programului de formare și angajare a șomerilor de lungă durată.
Fondurile sunt folosite pentru a încuraja angajatorii care creează locuri de muncă și angajează reprezentanți ai grupurilor defavorizate de pe piața muncii - șomeri cu vârsta de peste 55 de ani, tineri sub 29 de ani, persoane cu dizabilități permanente, șomeri de lungă durată, persoane cu studii primare și inferioare. , mame cu copii pana in 5 ani si altele. Fondurile de la bugetul de stat stimulează crearea de locuri de muncă pentru stagii, ucenicie, angajarea primelor 5 persoane, așa-numitele „locuri de muncă verzi” și altele care pot contribui la asigurarea angajării șomerilor cu șanse mai mici de realizare a muncii.
Până la data de 25 mai, Consiliile de Cooperare ale direcțiilor Oficiului Muncii vor evalua cererile depuse de angajatori conform metodologiei aprobate cu criterii, iar în termen de o lună de la aceasta angajatorii avizați trebuie să angajeze șomerii selectați.
Angajatorii pot obține mai multe informații la birourile de muncă din țară, precum și pe site-ul Agenției pentru Ocuparea Forței de Muncă la secțiunea „Anunțuri pentru finanțare pe regiune”.
13.05.2022
MLSP VA INVESTI PASTĂ 1,2 MILIARDE BGN PRIN PLANUL DE RECUPERARE ȘI DURABILITATE
Ministerul Muncii și Politicii Sociale (MLSP) va investi un total de 1.224.800.000 BGN prin Planul de redresare și durabilitate al Bulgariei. Aceasta reprezintă 10% din valoarea întregului plan pentru Bulgaria. Ministerul este prima instituție pregătită să lanseze o procedură în cadrul Planului. Acest lucru a spus ministrul Muncii și Politicii Sociale Georgi Gyokov la un control blitz în Adunarea Națională.
Planul de Reconstrucție și Sustenabilitate al Bulgariei stabilește 3 reforme și 6 intenții de investiții în competența MLSP. Reformele sunt în domeniile venitului minim, procesul de dezinstituționalizare pentru adulți și îmbunătățirea competențelor acestora. Acestea vor fi completate de măsurile finanțate prin Programul de Dezvoltare a Resurselor Umane 2021-2027, a declarat ministrul Gyokov.
Obiectivul principal al reformei în domeniul veniturilor minime este extinderea sferei de sprijin pentru persoanele nevoiașe cu cele mai mici venituri. Printr-o modificare a Regulamentului de implementare a Legii de asistență socială, până în 2024 se preconizează o creștere treptată a venitului minim diferențiat la 30 la sută din pragul sărăciei. Documentul este planificat să intre în vigoare la 1 ianuarie 2023.
Reforma în domeniul serviciilor sociale prevede căminele existente pentru adulți cu deficiențe mintale, căminele pentru adulți cu tulburări mintale, căminele pentru adulți cu dizabilități fizice, căminele pentru adulți cu deficiențe senzoriale și căminele pentru adulți cu demență să fie închise până la 1 ianuarie. 2035 Totodată, toate căminele de bătrâni ar trebui reformate până la 1 ianuarie 2025 în conformitate cu standardele de calitate a îngrijirii rezidenţiale pentru persoanele vârstnice peste vârsta de muncă, definite în Ordonanţa privind calitatea serviciilor sociale.
Ministrul Gyokov a evidențiat și câteva dintre investițiile pe care MLSP le are în vedere în departamentul social. Aproximativ 380 de milioane BGN vor fi rezervate pentru formarea digitală de bază pentru 500.000 de șomeri și muncitori. Se are în vedere construirea a 125 de servicii sociale și integrate de sănătate și sociale noi pentru îngrijire rezidențială și a 125 de servicii de însoțire pentru persoane cu dizabilități. 82 de servicii sociale existente vor fi reformate conform noilor standarde de calitate și activități de eficiență energetică în aproximativ 840 de servicii sociale existente. Bugetul pentru această activitate este de 753 milioane BGN.
Ministrul Gyokov i-a adus la cunoștință și pe deputații din comisia socială cu măsurile elaborate de sprijinire a cetățenilor ucraineni care au fugit de război. Se pregătește o procedură în baza căreia aceștia vor putea primi sprijin pentru includerea în muncă pe o perioadă de până la 6 luni. De asemenea, prevede furnizarea de servicii de îngrijire a copiilor la oră, precum și asistență psihologică, orientare profesională, consiliere pentru angajare.
13.05.2022
STATUL A OFERIT PESTE 30.000 DE POSTURI VACANTE PENTRU CETĂȚENII BULGARI ȘI UCRAINIENI
Peste 30.000 de posturi vacante pentru cetățenii bulgari și ucraineni, solicitate de către angajatori sau în cadrul măsurilor de angajare subvenționată, sunt asigurate de Ministerul Muncii și Politicii Sociale, Agenția pentru Ocuparea Forței de Muncă și Programul de Dezvoltare a Resurselor Umane. Acest lucru a spus directorul executiv al Agenției pentru Ocuparea Forței de Muncă, Smilen Valov, în cadrul unei ședințe a Grupului Operațional de Coordonare al Guvernului pentru sprijinirea celor care fug de războiul din Ucraina.
Până acum, angajații birourilor de muncă au consultat peste 20.000 de ucraineni despre posibilitățile de a începe să lucreze în țara noastră. Peste 10 târguri de locuri de muncă au fost organizate în diferite orașe. Au fost completate și chestionare voluntare pentru competența lor profesională. Până acum, aproximativ 2.400 de ucraineni cu statut de protecție temporară au început să lucreze în baza unui contract de muncă.
„De luni începem posturi de lucru externalizate la 72 de puncte, multe dintre ele urmând să fie în stațiuni. Scopul este ca cetățenii bulgari și ucraineni care doresc să se apuce de lucru să fie asigurați imediat cu un post vacant cu coordonatele unui angajator, „, a explicat Valov. El a precizat că 75% dintre angajatorii care au aplicat pentru locuri de muncă au posibilitatea de a angaja personal imediat, iar 50% pot asigura un loc de muncă permanent.
Directorul executiv al Agenției pentru Ocuparea Forței de Muncă a mai anunțat că până acum peste 16.000 de ucraineni au primit beneficii unice de 375 BGN.
